Miércoles, 30 Abril 2014 06:55
Conpes de Teletrabajo se firmará en mayo
Escrito por Fernando SalazarEn mayo se firmará un Conpes del Teletrabajo y se desarrollará la política pública que incorporará a la población vulnerable como personas en condición de discapacidad, desplazamiento forzado y mujeres cabeza de hogar.
El Ministerio del Trabajo ya cuenta con cerca del 10% del total de los funcionarios del Nivel Central teletrabajando.
Pardo señaló que el documento ya que se encuentra en el Departamento Nacional de Planeación, DNP para aprobación. El objetivo del Conpes, es permitir que el Teletrabajo se posicione en la agenda política del país, a través de la articulación de las diferentes entidades del Estado, teniendo en cuenta que éste constituye una herramienta transversal en procesos sociales, empresariales, laborales, de infraestructura, lo cual solo es posible si se cuenta con el compromiso de diferentes sectores y entidades del Estado, anotó Pardo.
Las entidades adscritas al sector trabajo, Colpensiones, el Sena, las Unidades Administrativas Especial de Organizaciones Solidarias; la de Servicio Público de Empleo; y la Superintendencia del Subsidio Familiar; le dijeron sí a esta novedosa modalidad.
La viceministra de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, María Carolina Hoyos, puntualizó: "El Teletrabajo tiene muchos beneficios entre ellos, aumenta la calidad de vida de los trabajadores, genera nueva fuerza laboral para personas en condición de discapacidad o población vulnerable, desplazamiento forzado y mujeres cabeza de hogar".
"4.200 empresas están teletrabajando en el país. 3.100 están en Bogotá y a final de año esperamos terminar con 75 mil telebrajadores en el país", anotó la viceministra Hoyos. 44% de las entidades que han implementado el teletrabajo son del sector público y 56% del sector privado, para un total de más 135 empresas organizaciones entre públicas y privadas.
La cartera laboral tiene es este momento 33 teletrabajadores, casi el 15% del total de los funcionarios del Nivel Central; el Ministerio de las TIC, 26 funcionarios, la Superintendencia de Industria y Comercio, SIC dispone de 10 teletrabajadores; Fenascol, 30; la Agencia Nacional de Televisión ANTV con 13 y el Departamento Administrativo de la Función Pública DAFP, con 4 teletrabajadores.
Así mismo, el Ministerio del Trabajo desarrollará un sistema de registro de los Teletrabajadores, lo cual, permitirá medir la tendencia en los diferentes sectores económicos, su mayor dinamismo, cumplimiento con las obligaciones de inspección vigilancia y control de la legislación laboral.
El pacto por el Teletrabajo lo firmaron por el Sena, Ingrid Carolina Silva, Secretaría General; la superintendente del Subsidio Familiar, María del Pilar González; el presidente de Colpensiones, Mauricio Olivera; y los directores de la Unidad Administrativa Especial de Organizaciones Solidarias y del Servicio Público de Empleo, Luis Eduardo Otero y Luis Ernesto Gómez, respectivamente.
A nivel nacional hay 10 departamentos y el Distrito Capital a quienes se les venido brindado asesoría en el programa de difusión y el 78% están siendo acompañadas por la comisión asesora en el proceso de implementación del Teletrabajo.
El Ministerio del Trabajo ya cuenta con cerca del 10% del total de los funcionarios del Nivel Central teletrabajando.
Pardo señaló que el documento ya que se encuentra en el Departamento Nacional de Planeación, DNP para aprobación. El objetivo del Conpes, es permitir que el Teletrabajo se posicione en la agenda política del país, a través de la articulación de las diferentes entidades del Estado, teniendo en cuenta que éste constituye una herramienta transversal en procesos sociales, empresariales, laborales, de infraestructura, lo cual solo es posible si se cuenta con el compromiso de diferentes sectores y entidades del Estado, anotó Pardo.
Las entidades adscritas al sector trabajo, Colpensiones, el Sena, las Unidades Administrativas Especial de Organizaciones Solidarias; la de Servicio Público de Empleo; y la Superintendencia del Subsidio Familiar; le dijeron sí a esta novedosa modalidad.
La viceministra de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, María Carolina Hoyos, puntualizó: "El Teletrabajo tiene muchos beneficios entre ellos, aumenta la calidad de vida de los trabajadores, genera nueva fuerza laboral para personas en condición de discapacidad o población vulnerable, desplazamiento forzado y mujeres cabeza de hogar".
"4.200 empresas están teletrabajando en el país. 3.100 están en Bogotá y a final de año esperamos terminar con 75 mil telebrajadores en el país", anotó la viceministra Hoyos. 44% de las entidades que han implementado el teletrabajo son del sector público y 56% del sector privado, para un total de más 135 empresas organizaciones entre públicas y privadas.
La cartera laboral tiene es este momento 33 teletrabajadores, casi el 15% del total de los funcionarios del Nivel Central; el Ministerio de las TIC, 26 funcionarios, la Superintendencia de Industria y Comercio, SIC dispone de 10 teletrabajadores; Fenascol, 30; la Agencia Nacional de Televisión ANTV con 13 y el Departamento Administrativo de la Función Pública DAFP, con 4 teletrabajadores.
Así mismo, el Ministerio del Trabajo desarrollará un sistema de registro de los Teletrabajadores, lo cual, permitirá medir la tendencia en los diferentes sectores económicos, su mayor dinamismo, cumplimiento con las obligaciones de inspección vigilancia y control de la legislación laboral.
El pacto por el Teletrabajo lo firmaron por el Sena, Ingrid Carolina Silva, Secretaría General; la superintendente del Subsidio Familiar, María del Pilar González; el presidente de Colpensiones, Mauricio Olivera; y los directores de la Unidad Administrativa Especial de Organizaciones Solidarias y del Servicio Público de Empleo, Luis Eduardo Otero y Luis Ernesto Gómez, respectivamente.
A nivel nacional hay 10 departamentos y el Distrito Capital a quienes se les venido brindado asesoría en el programa de difusión y el 78% están siendo acompañadas por la comisión asesora en el proceso de implementación del Teletrabajo.
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